Op 27 mei 2024 hield ons bedrijf een bijeenkomst over “Kennis van producten uit de Amfenol-serie voor nieuwe en bestaande werknemers.” Het doel was om nieuwe medewerkers kennis te laten maken met het Amfenol-productassortiment en om oude medewerkers het dieper te laten begrijpen. Door deze reeks van lessen en discussies hopen we dat alle deelnemers hun vertrouwdheid met Amfenol-producten kunnen verdiepen en vragen van klanten professioneler kunnen beantwoorden.
De sessie begon met een kort overzicht van Amfenol's positie als wereldwijde topleverancier van hightech interconnect-, sensor- en antenne-oplossingen. Dit werd gevolgd door een gedetailleerde presentatie van de alledaagse productmodellen van Amfenol en hun toepassingen, vooral in de industriële en automobielsector. Door middel van illustraties en fysieke demonstraties kregen nieuwe medewerkers een goed inzicht in de producten van Amfenol, terwijl ervaren medewerkers door middel van casestudies een dieper inzicht kregen in de voordelen en toepassingsvaardigheden.
Ook hebben we een speciale sessie georganiseerd voor de inkoop- en verkoopafdelingen, waar zij al hun vragen over hun werk konden stellen. Senior technici en productmanagers beantwoordden ter plekke specifieke technische vragen van medewerkers via een vraag- en antwoordformat en deelden ook hun beste coping-strategieën en onderhandelingsvaardigheden in het verkoopproces. Dit biedt niet alleen praktische handvatten voor medewerkers, maar bevordert ook de communicatie en samenwerking tussen afdelingen.
Over het geheel genomen heeft de bijeenkomst 'Kennis van producten uit de Amfenol-serie voor nieuwe en bestaande medewerkers' ons geholpen de kennis van onze medewerkers over Amfenol-producten te verdiepen en het vermogen van het team om praktische problemen op te lossen te verbeteren en hun serviceniveau te verbeteren. Vooruitkijkend hopen we dat nieuwe en oude medewerkers het geleerde in hun werk zullen toepassen, zichzelf en hun teams voortdurend zullen verbeteren en zullen samenwerken om de duurzame ontwikkeling en het succes van het bedrijf te bevorderen.
Posttijd: 27 mei 2024