మే 27, 2024న, మా కంపెనీ “కొత్త మరియు ఇప్పటికే ఉన్న ఉద్యోగుల కోసం యాంఫినాల్ సిరీస్ ఉత్పత్తులపై అవగాహన” అనే అంశంపై సమావేశాన్ని నిర్వహించింది. కొత్త ఉద్యోగులు ఆంఫినాల్ ఉత్పత్తి శ్రేణితో పరిచయం పొందడానికి మరియు పాత ఉద్యోగులు దానిని మరింత లోతుగా అర్థం చేసుకోవడంలో సహాయపడటం లక్ష్యం. ఈ అభ్యాసం మరియు చర్చల శ్రేణి ద్వారా, పాల్గొనే వారందరూ ఆంఫినాల్ ఉత్పత్తులతో తమ పరిచయాన్ని మరింతగా పెంచుకోగలరని మరియు కస్టమర్ ప్రశ్నలకు మరింత వృత్తిపరంగా సమాధానం ఇవ్వగలరని మేము ఆశిస్తున్నాము.
హై-టెక్ ఇంటర్కనెక్ట్, సెన్సార్ మరియు యాంటెన్నా సొల్యూషన్ల యొక్క అగ్ర గ్లోబల్ సప్లయర్గా యాంఫినాల్ స్థానం యొక్క శీఘ్ర అవలోకనంతో సెషన్ ప్రారంభమైంది. దీని తర్వాత యాంఫినాల్ యొక్క రోజువారీ ఉత్పత్తి నమూనాలు మరియు వాటి ఉపయోగాలు, ముఖ్యంగా పారిశ్రామిక మరియు ఆటోమోటివ్ రంగాలలో వివరణాత్మక ప్రదర్శన అందించబడింది. దృష్టాంతాలు మరియు భౌతిక ప్రదర్శనల ద్వారా, కొత్త ఉద్యోగులు ఆంఫినాల్ ఉత్పత్తులపై మంచి పట్టు సాధించారు, అయితే అనుభవజ్ఞులైన ఉద్యోగులు కేస్ స్టడీస్ ద్వారా ప్రయోజనాలు మరియు అప్లికేషన్ నైపుణ్యాల గురించి లోతైన అవగాహనను పొందారు.
మేము కొనుగోలు మరియు విక్రయ విభాగాల కోసం ప్రత్యేక సెషన్ను కూడా ఏర్పాటు చేసాము, అక్కడ వారు తమ పని గురించి ఏవైనా ప్రశ్నలు అడగవచ్చు. సీనియర్ టెక్నీషియన్లు మరియు ప్రొడక్ట్ మేనేజర్లు అక్కడికక్కడే ఉద్యోగులు లేవనెత్తిన నిర్దిష్ట సాంకేతిక ప్రశ్నలకు Q&A ఫార్మాట్ ద్వారా సమాధానమిచ్చారు మరియు విక్రయ ప్రక్రియలో వారి ఉత్తమ కోపింగ్ స్ట్రాటజీలు మరియు చర్చల నైపుణ్యాలను కూడా పంచుకున్నారు. ఇది ఉద్యోగులకు ఆచరణాత్మక మార్గదర్శకత్వాన్ని అందించడమే కాకుండా విభాగాల మధ్య కమ్యూనికేషన్ మరియు సహకారాన్ని ప్రోత్సహిస్తుంది.
మొత్తంమీద, ”కొత్త మరియు ఇప్పటికే ఉన్న ఉద్యోగుల కోసం యాంఫినాల్ సిరీస్ ఉత్పత్తుల గురించిన జ్ఞానం” సమావేశం యాంఫినాల్ ఉత్పత్తులపై మా ఉద్యోగులకు మరింత జ్ఞానాన్ని పెంపొందించడానికి మరియు ఆచరణాత్మక సమస్యలను పరిష్కరించడంలో మరియు వారి సేవా స్థాయిని మెరుగుపరచడంలో బృందం సామర్థ్యాన్ని మెరుగుపరచడంలో మాకు సహాయపడింది. ముందుచూపులో, కొత్త మరియు పాత ఉద్యోగులు తమ పనిలో నేర్చుకున్న వాటిని వర్తింపజేస్తారని, తమను మరియు వారి బృందాలను నిరంతరం మెరుగుపరుస్తారని మరియు సంస్థ యొక్క స్థిరమైన అభివృద్ధి మరియు విజయాన్ని ప్రోత్సహించడానికి కలిసి పని చేస్తారని మేము ఆశిస్తున్నాము.
పోస్ట్ సమయం: మే-27-2024